Расклад "Переход на другую работу" на Старших Арканах

[Insolate]

Переход на другую работу.
 
 Общая характеристика.
 Благодаря корреляции номеров позиций карт и вопросов этот расклад позволяет адекватно оценить перспективы в изменении места работы клиентом на ближайшее и отдаленное будущее. Расклад, по большому счету, не затрагивает субъективных сторон и аспектов личности, а говорит лишь об объективных обстоятельствах ее судьбы.Для этого гадания используются только Старшие Арканы. Они раскладываются по столу лицом вниз и веером. Руководствуясь своей интуицией, вопрошающий должен выбрать шесть из них. В той последовательности, в которой он их избрал, карты раскладываются гадателем в соответствии с представленными ниже позициями и открываются.
 
 
 Значения позиций.
 1. Что вы думаете по поводу перехода на другую работу?
 2. Есть ли у вас конкретные предложения, которые стоило бы реализовать?
 3. Получится ли у вас в ближайшее время поменять работу?
 4. Как может сказаться переход на вашем здоровье, душевном состоянии?
 5. Выиграете ли вы в деньгах, материально?
 6. Станет ли ваше новое место работы постоянным, штатным?

[Insolate]

Новая работа.
 
 Работа — зеркало души в том смысле, что мы имеем ту работу, которую заслуживаем. Когда человек перерастает рамки прежней квалификации, перед ним открывается возможность найти новую работу. Однако понимание этого редко приходит одновременно с перспективой сменить работу. Некоторые люди лишь задним числом осознают произошедшие с ними перемены. Большинство же ощущает потребность в переменах задолго до того, когда эти перемены станут возможны.
 Общая характеристика.
 Перед нами — простой расклад, позволяющий оценить степень готовности человека к переходу на новую ступень развития и, как результат, на новую работу.
 
 Значение позиций.
 S: карта-сигнификатор (ее можно и не выкладывать).
 1. Что означает для меня моя теперешняя работа (для лиц, еще или уже не работающих — студентов, пенсионеров: оценка их теперешней ситуации).
 2. Мой внутренний потенциал, раскрывающийся в теперешней работе (ситуации) — «то, что у меня уже есть».
 3. Мой теперешний период жизни: перемены или стабильность? (То есть существует ли объективная возможность или необходимость смены места работы).
 4. Внутренний потенциал, необходимый для новой работы — возможно, «то, чего у меня еще нет».
 5. Что будет означать для меня новая работа.
 6. Совет.